Кандидат экономических наук, доцент Финансового университета при правительстве России Игорь Балынин поделился полезными сведениями о том, как грамотно выбрать время для отпуска, чтобы получить максимальную выплату. По его словам, отпуск в августе 2026 года может оказаться менее выгодным в финансовом отношении, чем отдых в июле.
Как рассчитываются отпускные и от чего зависит итоговая сумма
Эксперт пояснил, что отпускные рассчитываются за календарные дни, тогда как заработная плата начисляется за фактически отработанные рабочие дни месяца. Именно поэтому итоговая сумма, которую получает сотрудник, зависит не только от размера оклада, но и от количества рабочих дней в конкретном месяце. Это важный нюанс, который стоит учитывать при планировании отдыха заранее.
Балынин привёл наглядный пример расчёта. При заработной плате в 100 тысяч рублей и продолжительности отпуска 14 дней работник, уходящий отдыхать в июле, получит в совокупности около 98,5 тысячи рублей. Если же тот же сотрудник возьмёт отпуск в августе, итоговая сумма составит уже 94,4 тысячи рублей. В сентябре выплата окажется промежуточной и достигнет примерно 96,55 тысячи рублей. Таким образом, разница между наиболее и наименее выгодным вариантом может составить более четырёх тысяч рублей — весомый аргумент в пользу тщательного планирования.
Важные правила выплаты отпускных
Помимо расчётов, Игорь Балынин напомнил о законодательной норме, которую важно знать каждому работнику: отпускные должны быть выплачены не позднее чем за три дня до начала отпуска. Это требование закреплено в трудовом законодательстве и позволяет сотруднику заблаговременно распланировать свои расходы на период отдыха.
Знание этих простых правил помогает грамотно подойти к выбору времени отпуска и получить наибольшую финансовую выгоду. Эксперты советуют не откладывать планирование на последний момент и заранее уточнять производственный календарь на нужный период.
Ранее эксперт в сфере подбора офисного персонала Ирина Емельяненко рассказала, что рекрутеру хватает нескольких секунд, чтобы заметить слабые места в резюме.
Источник: russian.rt.com
