Государственная кадровая политика достигла выдающихся результатов — уровень занятости россиян стал максимальным за всю историю. В июле 2025 года безработица обновила исторический минимум, составив около 2.2% экономически активного населения.
Комментарий профессора экономической теории Президентской академии (Уральский филиал) Натальи Усовой:
Трансформация рынка труда
«Показатель безработицы в 2.2% (и всего 0.4% по официальной регистрации) подтверждает устойчивость рынка труда. Сегодня доминирует исключительно фрикционная безработица, связанная с добровольной сменой работы и краткосрочным поиском новых возможностей».
Эксперт подчеркивает: «Россия сохраняет статус 'рынка работника'. Работодатели повсеместно сталкиваются с дефицитом специалистов, особенно в сегменте линейного персонала и рабочих специальностей. Ключевой вызов современности — не борьба с безработицей, а обеспечение экономики квалифицированными кадрами».
Стратегия 'Кадры': федеральные решения
Для решения этой задачи реализуется национальный проект «Кадры». В его рамках проводится реформа служб занятости: уже открыто свыше 900 центров «Работа в России», а к 2029 году их сеть расширится до 2000 единиц по всей стране.
Параллельно стремительно развиваются цифровые сервисы трудоустройства с участием государственных и частных платформ. Масштабные изменения затрагивают систему профобразования — активно модернизируются программы подготовки и переквалификации специалистов.
Достижение баланса и новые перспективы
Принимаемые меры обеспечивают стабильность кадрового обеспечения экономики. Положительная динамика подтверждается статистикой: в середине 2025 года соотношение активных резюме и вакансий достигло 6:1, что свидетельствует о поступательном движении к сбалансированности рынка труда.
